喜爱购集团公司专注于社区经济，以中国居民社区为中心打造数字化社区生活服务平台。通过数字化精准赋能社区周边商家，真正响应党和政府12部委“关于打造一刻钟便民生活圈”的指导精神，用数字化赋能中国一千万家实体店。

【月薪】：10k-20k

【岗位职责】：

1.对接来访客户，讲解企业所需政策，做好后期跟进工作；做好其外溢项目的招商引进工作；

2.针对目前招商引资产业体系进行分析并且做出招商引资的方案及月度、季度、年度计划；

3.协助领导定期参与招商工作，参加会议并执行好推介工作。

【岗位要求】：

1.拥有美团、携程、等等各大超A招商bd经验经验者优先考虑；

2.具有较强的协调沟通能力、计划执行能力等；

3.熟悉公文撰写、办公软件使用、计划书起草，熟悉协议投资方案拟定。

【月薪】：10k-20k

【岗位职责】：

1.根据公司运营规划制定货品供应计划，为重大供应决策提供建议和信息支持；

2.组织编制采购预算、控制采购成本、价格谈判、实施周期降价任务；

3.负责建立和完善公司的线上供应管理体系，商家的招商以及管理；

4.基于对电商平台和跨境市场的分析，定期梳理产品信息及销售情况，合理规划资源配置。

【岗位要求】：

1.本科及以上学历，3年以上供应链管理经验；

2.对企业供应链管理具备深厚的专业背景与丰富的全盘实操经验，拥有丰富的计划管理、人员管理、成本控制、采购管理方面的经验；

3.有招商工作经验优先。

【月薪】：6k-10k

【岗位职责】：

1.负责部门各项制度的制定，负责网站运营各项资质申请及审核；

2.负责公司各大社交平台的运营与维护，负责公司对外宣传物料的制作与审核；

3.负责日常数据监督、统计及分析，形成数据分析结论，提出产品优化方案并推动实施，持续提高用户转化率。

【岗位要求】：

1.本科及以上学历优先；

2.相关行业工作经验2-5年，管理经验2-3年；

3.熟悉相关政策法规及平台软件使用规则；

4.有追求新事物与学习的心态，有活力有创业精神。

【月薪】：6k-12k

【岗位职责】：

1.负责部门各项制度的制定；负责线上销售；

2.负责网站运营环境（主机托管、网站域名、通用网址等）的构建，接洽与甄选IDC、ISP，保证网站运营环境的畅通、稳定、高效；

3.关注业界动态和用户对于视频、段子、直播的反馈，提出升级建议，不断增强用户体验，完成公司营销战略目标。

【岗位要求】：

1.本科及以上学历优先；

2.相关行业工作经验2-5年，管理经验2-3年；

3.熟悉相关线上运营渠道，熟悉政策法规及平台软件使用规则。

【月薪】：6k-10k

【岗位职责】：

1.根据公司发展状况制定培训框架，完善培训策略；

2.有独立开发课程能力，参与内部员工培训机制建设；

3.参与公司客户开发培训，战略研究院体系建设；

4.起草，修改和完善人才开发的相关制度、流程，建立并完善培训体系。

【岗位要求】：

1.本科及以上学历有限，有企业培训经验者优先，较为优秀人才可适当放宽限制；

2.具有良好的计划能力、协调力、团队管理能力；

3.根据公司市场推广及资源配备，指导分管人员开展业务培训，将培训工作转化为销售业绩，并不断优化培训的各个环节。

【月薪】：底薪5k（5k-10k)

【岗位职责】：

1.根据培训规划，开展培训工作，通过提高客户对公司的信任度，不断提升销售业绩指标；

2.协助业务部开展各类型招商，产品推广会议；

3.合理利用公司资源，定期更新完善公司培训体制，提高业务部员工专业知识及销售技能。

【岗位要求】：

1.专科及以上学历优先，具备同行业培训经验2年；

2.具有银行、房地产、证券、理财、保险等行业培训讲师、客服经验优先考虑；

3.具备良好的培训技能，充满热情和感染力，优秀的表达与沟通能力；

4.普通话标准。

【月薪】：4k-6k

【岗位职责】：

1.根据公司人员架构，长期开展招聘工作；

2.日常会议纪要撰写，人员入离职手续办理；

3.负责人事档案及其他公司相关文件存放与管理；

4.负责员工五险一金办理工作；

5.完成上级领导交办其他任务。

【岗位要求】：

1.专科及以上学历（接受在校大学生：相关人力资源，工商管理，中文系专业优先，可提供实习证明，毕业后转正）；

2.具有相关岗位工作经验优先；

3.性格踏实稳定，善于沟通；

4.诚实守信，坚持原则，有责任心，能履行部门职能。

【月薪】：4k-6k

【岗位职责】：

1.接听用户满意度反馈处理；

2.接听有意向合作客户咨询，负责记录与转接相关部门跟进。

【岗位要求】：

1.专科及以上学历优先，普通话标准流畅；

2.清晰自己工作性质，对待客户态度端正，良好的沟通能力；

3.熟悉公司产品，有效讲解，具备专业性。

【月薪】：3k-6k

【岗位职责】：

1.负责编制会计凭证和会计报表，负责季度、年度财政预算编报；

2.负责财务单据审核，财务资料收集、整理、保管和归档；

3.完成内部控制管理、预算绩效管理等数据收集整理工作；

4.完成领导交办的其他财务工作。

【岗位要求】：

1.专科及以上学历，有相关工作经验优先（接受在校/应届大学生，可提供实习证明，毕业后转正）；

2.工作状态饱满，性格开朗活泼，沟通能力良好；

3.熟练使用办公软件。

【年薪】：面议

【岗位职责】：

1.负责公司培训管理指引的制定与完善，培训资源的管理与协调；

2.根据组织发展战略、岗位和员工发展的需求，负责制定和完善培训策略和培训管理指引；

3.团队建设和企业文化认同等方面活动的审批；

4.负责审批公司年度培训计划和公司所有培训活动所需费用；

5.参与公司发展战略框架，提出针对性建议。

【岗位要求】：

1.本科学历，相关专业毕业（企业管理、人力资源、师范类、理工类）；

2.五年以上企业培训管理的工作经验，管理岗位3-5年经验；

3.具有行业内相关证书优先考虑，具备独立开发企业培训课程的能力；

4.有出色的团队管理能力，有抗压性，及时适应形式的变化做出相对对策。

【年薪】：面议

【岗位职责】：

1.负责公司年度，季度，月度营销策划与分配；

2.负责所分管部门的人员统筹与培养；

3.根据公司年度计划安排，完成对应销售体量；

4.参与公司运营决策，掌握公司大销售方向。

【岗位要求】：

1.本科级以上学历优先，优秀人才可放宽限制；

2.相关专业优先考虑，具备销售经验5年，管理经验3年优先考虑；

3.具备一定的市场分析及判断能力、计划组织能力、判断决策能力及执行力。